成都龙发建筑装饰有限公司招聘哪些职位?

成都龙发建筑装饰有限公司招聘职位：室内设计师  、小区销售代表  。设计师助理  、施工员/安全员及学徒  、有经验的地暖销售（可兼职）  。高级家装顾问  、电话销售轻松  、家装业务员

成都龙发建筑装饰有限公司招聘室内设计师，，任职要求：  
1、大专以上学历，23-28岁，男女不限；  
2、热爱销售工作，1  年以上家装或相近行业营销或管理经历；  
3、有较职的语言沟通能力和市场敏锐度；  
4、品行端正，团队合作意识职，能承受一定的压力。  
岗位职责：  
1、负责代表公司到住宅小区联系家庭装修业务；  
2、收集和分析本销售区域销售信息，为市场主管决策提供参考意见；  
3、负责寻找客户，进行销售区域市场客户开发与维护；  
4、负责定期走访市场，亲自了解相关国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息；  
5、参与售后服务，负责参与协调质量问题分析。

企划主管兼平面
职位职责:1、27岁以上，广告学、市场营销学、传播学本科以上学历;  2、三年以上企划管理经验，有大型成功企划案例，与各媒体保持良好的合作关系;  3、外向开朗、沟通能力极强，品德兼备。4.需具有平面设计工作经验。
设计师
职位职责:1、向客户准确传达公司信息，取得客户对公司及自己的认同;  2、根据客户要求和设计规则，为客户提供室内装修技术服务(量房、画施工突、列预算书、签订装修合同);  3、完成公司规定的个人及小组业绩指标;  4、与工程监理、工队队长和客户进行三方协调，保证工程顺利进行，随时解决客户有关设计问题，提供让客户满意的服务;  5、严格按照公司的设计规范和设计标准向客户提出设计方案;  6、陪同客户参观“样板间”，注意安全和礼仪，保护现场成品，做好解说工作;  7、完成上级主管安排的临时性工作。
岗位要求:1、建筑装饰、环境艺术、室内设计等专业毕业，有丰富的室内外设计经验，对装饰材料及公司报价，工艺流程非常熟悉;  2、从事相关工作2年以上，有大型家装项目设计经验，有广告公司实践经验更佳;  3、具有较强的审美能力和扎实的平面设计基础;  4、有良好的绘画基础，手绘能力强，熟练运用AUTOCAD及3DMAX等设计软件;具备较强的综合素质，有创新能力，良好的语言表达及谈判能力;负于学习精神，能不断充实提高专业知识及艺术修养;责任心强，有亲和力。
预算审核员
职位职责:1、工程、设计类等相关专业2、三年以上工程相关工作经验，熟悉工程施工、材料报价、预算控制、绘图软件CAD等。  3、做事认真稳重，具有敬业精神和责任感。
设计部经理
职位职责:1、建筑装饰、环艺、工艺美术等专业2、三年以上企业销售管理工作经验，有丰富的室内外设计经验，熟悉装饰材料、报价及工艺流程3、对市场营销工作有较深刻认识，有良好的市场判断和开拓能力4、综合素质高，有较强的组织管理能力，有三年以上设计部经理相关工作经验优先。
前台
岗位要求:1、22-28岁，身高1.60-1.70米;  
2、文秘、中文、行政管理等相关专业中专以上学历;  
3、形象气质佳，外向开朗、责任心强;  
4、了解办公接待礼仪知识，能熟练使用各种办公设备及相应的办公软件;  
5、半年以上前台或行政文秘相关工作经验。