南京室内设计师待遇怎么样?

设计师普遍底薪都很低，都是靠提成的。一般无论哪座城市，底薪一般都是1000-2000、提成就不等了。一般的就3000-5000，好点的5000-10000不等。还要看你个人的水平。

1\有的时候工资多少是要靠自己争取的,首先自己对自己要有信心,敢于开口要价,
2\不知道你的学历,有时候学历和学校在应聘的时候是要价的筹码.
3\正常情况,你的工作经验4年,可以拿到6000元以上.
4\看公司规模,大公司工资通常会高些,
5\看公司的管理体制,是否有提成,有提成基本工资就低些.

现将有关于室内设计行业发展情况陈述如下，以供各位同学入职与求学时的参考。  室内设计行业发展特征：  1、定性：室内设计职业，凡是涉及建筑室内设计的工作，都是由室内设计师来具体展开与设计的。  2、工作内容：  ①、设计工作分为各种档次和不同设计风格的家庭装饰；  ②、公共空间的室内装饰，内容比家庭装饰复杂而繁多，比如各类星级酒店空间设计、娱乐空间设计、餐饮（包含咖啡茶楼和各种餐厅）空间设计、各类办公空间设计、商业卖场空间设计等等；  ③、建筑外墙装饰空间设计。  因此，室内设计行业发展空间巨大，从业人员需求众多。  3、薪资结构：基本工资+业绩提成（设计费提成与工程费总额的提成）。  4、薪资收入：划分为三个阶段。  第一阶段为入职的前两年，按各单位实际情况正常工作的薪资结构可获得月收入约2000.00---3000.00元。  第二阶段为入职两年后至四年内，设计师本人各项工作开展顺利，能够深刻理解不同装饰设计风格的应用和解决各类用户需求，按薪资结构可获得月收入约7000.00---12000.00元。年收入可达8---15万元。  第三阶段为入职四年后，设计师本人能够从事家庭空间装饰与公共空间的各类装饰风格设计，按薪资结构年收入可达20---30万元并持续增高。  5、工作环境：写字楼内优雅的设计室办公工作环境，利于人生发展。  6、社会地位：介于金领与白领之间的黄金职业，名、利双丰收。  职业趣味：应用与学习发展过程中集理性与艺术知识于一身，修身养性，气质锻炼好。  7、竞争壁垒：设计职业具有个人艺术创造性，设计职业属于高级技能，其作品难以被人所替代，因而竞争力更强。  8、方向准确：职业竞争中的蓝海，职业生涯中不会因科技进步被淘汰，可以一次性打下坚实牢固的终身职业技能，集中精力做好一件大事，一次投资终身受益。  9、就业领域：适合自主创业与就业于各类建筑单位、房地产公司、环艺设计事务所、装饰设计单位、装饰施工单位、陈设软装设计公  司、设计院、规划院等。  10、建筑使用寿命：①、按照我国相关法律规定，中国境内所有土地归国家所有。而《房屋产权法》产权权属项规定持有人所有权益仅有50年；②、根据统计局历年统计，我国有50%左右的建筑，因各种原因使用寿命不超过30年  请采纳答案，支持我一下。

南京室内设计师待遇还可以的，南京室内设计培训学校有的学费又贵，教的不太实用，推荐你去杭州清风室内设计培训学校，我也是多方面考察后决定去的，实践机会比较多，还有老师交谈中感觉就很专业，而且讲的实在，刚开始也犹豫，后来就听已经在学的学员说蛮不错的，工地实践机会很多。也有机会接触客户跟老师一起学习室内设计师谈单，就觉得这样的机会难得。当然每个人的观点不一样，希望你选择适合的学校。