装修是件大事:防止被忽悠。“装饰公司面试问卷”为您说说装修这里面的事,省心装修。
【拒绝增项!!!拒绝猫腻!!!】
你是学什么专业的? 1、专业符合或者装饰方面基本需要掌握的你会 2、公司招的是实习人员,而不是招聘要求有经验员工或者是设计师 3、面试的时候谈点自己的想法(比如自己很喜欢装饰方面工作,愿意踏踏实实学习。。)还有介绍一下自己的工作经验...2
装饰方面基本需要掌握的你会 2、公司招的是实习人员,而不是招聘要求有经验员工或... 别说自己什么都没做过) 4、面试嘛!总有受挫的时候,别对自己失去信心!加油! 长篇...
! 你是应届生,这看似好像找工作没有经验是个障碍,但是应届生的可创性更大!行政助理应该做什么你可以从招聘公司的职位要求知道,也能理解!就看你怎么说了,我们公司新招的...
我觉得,首先你的衣着很重要,你修好穿的正式点的衣服!一般行政助理面试的时候,经常会问你"你是怎么看待这个职位的"。其他的就顺其自然了!!加油!!一定要自信!! 你是应届生,...
先让你自我介绍,然后问你专业知识,最后临场发挥题,比如问你室内颜色搭配,心情对应的颜色搭配等。祝你好运
讲诚信、重工艺、环保、跟业主一条心。1
讲诚信、重工艺、环保、跟业主一条心。1
看不懂图纸你怎么知道哪些地方有问题?不过你在装饰公司应聘监理,这条本来就不符合规范,不正规也就不正规对待了,好好表现,可能还有机会
1,价格方面要公道,不能漫天要价; 2,提供的装饰材料要环保,体现绿色装饰,杜绝在装修中使用劣质材料,以次充好; 3,服务要好,不能顾客把装修尾款付清后就不再问事了; 4,最好免费或者有偿提供装修方案(室内设计方面); 5,要体现特色服...3
2,提供的装饰材料要环保,体现绿色装饰,杜绝在装修中使用劣质材料,以次充好; 3,服务... 多站在客户的角度着想, 7,在施工过程中,要注意顾客的感受,不在顾客的房子里出现客户...
1,价格方面要公道,不能漫天要价; 2,提供的装饰材料要环保,体现绿色装饰,杜绝在装修中使用劣质材料,以次充好; 3,服务要好,不能顾客把装修尾款付清后就不再问事了; 4,最好免费或者有偿提供装修方案(室内设计方面); 5,要体现特色服...3
讲诚信、重工艺、环保、跟业主一条心。
发给你了
你的作品,考验你的基本技能,
来九域装饰面试把
你确定装饰公司文员还需要面试吗?!!劝你去哪个公司做文员都好,去家装公司2
首先是自信,这个最重要。 如果有自己的作品,带上,相片也行(放U盘里)。 会什么东西,也要说说,有电脑的话现场做也行! 祝你好运!
优尔佳公司在青羊区那边,公司肯定大啊,在成都有十多年的历史了,面试我觉得你还是要自己先准备充分,一般来说他们的面试官还不是特别严,只要你有能力,他们的晋升机制非常的完善,话说你面试的什么岗位?2
经常用的材料价格与质量的判别方法。
都不错
都错
带上以前作业或者别的一些作品:平面布置图和效果图。
带上以前作业或者别的一些作品:平面布置图和效果图。
你什么时候面试?2
两个字,坑爹!!!!!!!!!!!1
要成着 冷静。 表现出自己对这一行的熟悉。踏实的印象。
看你 去的是什么样子的装修公司了 要是好一点的 最好还是正式点。
不是噢 就是徘妃特公司噢
实习职位
预算的话可能会问你做过工装或是假装的预算之类的,一般不会问对公司的未来看法,问了也没有用
之前从业经历,特别是经历中你的成绩及感悟,接下来的规划打算。
之前从业经历,特别是经历中你的成绩及感悟,接下来的规划打算。
祝你好运首先是自信。
会什么东西,带上。
如果有自己的作品,这个最重要,有电脑的话现场做也行,相片也行(放U盘里),也要说说
首先要知珐罚粹核诔姑达太惮咖道你面试的是什么?设计师还是预算员!问的问题基本上都是关于你以前在那个公司工作,工作了几年,还有就是一些专业的问题,要是你从事的这个行业,你基本上知道,你要问的就是工资待遇和上班休息安排!
经常用的材料价格与质量的判别方法。
今天去面试了,合肥这边的,底薪1200,据说一年后买社保,一个客户来访就100元,成交一个提成300元,公司离职率较高,应该是装饰这行都是这样,大致就是这样,写在这,是希望其他人去面试时心里有个谱
如果是接待员的话,跟专业知识不会挂钩太多。所以这方面不用担心。我觉得应该多注意以下穿着和化妆方面。毕竟接待员代表公司形象。清新阳光的形象绝对不会有错。还可以根据自己的形象风格稍作打扮,祝你成功。
如果你喜欢这个行业,这个要看你自己的兴趣好了其实,如果兴趣不在这方面,你可以去任何一家装饰公司,去了也没多大意思
一般般,装饰公司都差不多,看你自己
持平静心态、学习精神、专业能力,合作意向
可以问问公司是否有新员工的培训计划,培训计划如何以及对自己面试的意见等
问公司的发展情况!福利待遇!公司有那些禁事要求!
很有可能是管理人员内部采购,因注重名节或别的某重原因才出次下策。现在有很多大单位都是这样做的。
2。强弱电的安装距离及相关规范1?
3。吊顶的工艺做法。卫生间的防水常用材料和施工工艺
感觉是假的?我网上查到他的营业执照后来您去了吗,是不是\u5b50,看到没有截至时间
我今天也接到了,刚才看到一条提问一个人也说这个公司面试的事就上来看看,果然不去了
外企招聘一般是十天至半个月。如果向你所说的职位和专业都匹配。那你不妨再多等几天,或者礼貌性再去咨询下具体情况。
亲,结果如何?我今天也接到了,上来看看是不是\u5b50公司。
我今天也收到了,他给的面试地点和公司地点都不一致
万家风采不错的~是一家很有发展的公司,虽然是刚刚成立的,每个月接的单子也是很可观的,经理和里面的店员都很好的呢~
天津腾源达卷帘门业这家制作卷帘门质量好,产品的性价比高,产品的价格也很实惠。 主营产品: 天津卷帘门,天津电动卷帘门,天津防火卷帘门,天津伸缩门,天津水晶卷帘门 .地 址:天津腾源达装饰有限公司,
天津腾源达卷帘门业这家制作卷帘门质量好,产品的性价比高,产品的价格也很实惠。 主营产品: 天津卷帘门,天津电动卷帘门,天津防火卷帘门,天津伸缩门,天津水晶卷帘门 .地 址:天津腾源达装饰有限公司,
成都电动卷帘门安装的价格大概在190-400元的范围。 在市面上成都电动卷帘门安装的商家报价情况,如下: 武侯区湘帘装饰材料经营部 供应的成都湘帘不锈钢圆管卷帘门电动遥控、安装维修卷帘门。价格是190元。成都加一门窗有限公司 供应的卷帘门,双层中空铝合金电动卷帘门,价格是400元。
天津腾
最重要的还是虚心和自信。对于像你这样刚刚毕业不久的同学来说,找好定位是很重要的。你需要多查一些资料,大致上了解下该行业的前景和该专业所需要掌握的知识。这样才能够更好的知道自己的不足。面试的时候一定要抱着平和、真诚的心态,老板最看重的还是态度,勤劳肯干才是最实际的。不懂的地方都是可以学习的。至于装饰预算报表,每个公司都会有自己的报表格式。这个你可以慢慢了解。不需要一步到位。另外,希望你在去公司面试之前,多看看该面试公司的简介和宗旨什么的。面试过程就围绕这些内容说。有了充足的准备,你就不会感觉自己没有底气啦。加油!祝你早日找到适合自己的工作。
查看原帖>>
把自己打扮干净点像你这样 一张白纸 去公司最好了!多学 前期真的不要太注重回报,不要想着自己是应聘的,像平时出去和
不太清楚,可以考虑考虑恋倾诚。
把你的对设计的 理念 说出来 还要重要的是带作品
不要表现的太精明(老板板会觉得太精明的人,会私下接活),给人的感觉要尽量的老实,肯干,基础扎实(当然作图的技术是不能马虎的),适当的拍马屁(就是要回察言观色,这点也很重要,谈客户的时候有用,应聘的时候当然也有用,呵呵)。以上。剩下的就是临场发挥了,祝你成功。
以上。,呵呵)。剩下的就是临场发挥了,会私下接活),谈客户的时候有用,肯干,这点也很重要,适当的拍马(就是要回察言观色,基础扎实(当然作图的技术是不能马虎的)。不要表现的太精明(老板板会觉得太精明的人,给人的感觉要尽量的老实,应聘的时候当然也有用。,祝你成功
你首先得去了解那家公司的文化背景,相关情况,知己知彼百战百胜,然后再是注意自己的专业知识,预祝你成功
个公司都差不多的,谢谢,具体看个人的实力,大公司稳定,小公司发展空间大,望采纳
公司都差不多,具体可以去看自己适合不
个朋友是这家公司的老员工了。14年新三版挂的牌比较正规,但是那么大的公司每个部门的公作性质和节奏肯定也都不一样,平时听他说的时候觉得这家公司还算不错,薪资福利也都还不错,所以不知道你面什么岗也就不好枉下定论了,不过我看他平时工作也挺忙的。既然收到了面试通知就去公司看看
我给父母在天骄福邸的房子就是他们公司做的其它方面不敢乱说!做的挺不错就是设计费有点偏高。服务还是不错的!还是物有所值咯
长沙小米装饰
免费设计 免费量房 免费预算 !!!
可以来我们公司看看
商事平台查一下有没有这个公司,看下办公地址和去面试的地址对不对的上
我就是从爱尚出来的,公司平台不错,规模较大。当初的指导老师武杰老师很不错!!!!
说实在的那时候我离开之后都有些后悔了,文化氛围还是很不错的呵呵,希望你面试上吧,如果你决定要去的话.,全国装饰百强排十名左右,中午还管饭哦,管理比较人性化,上下级相处没有那种外企的压抑感.,总的来说还是一家很不错的公司,在深圳这个寸土寸金的城市,这么大的公司还管饭已经为数不多了,我以前在那家公司呆过一段时间
待遇是提高了不少,不会比别的地方差,不过我建议你别太在意待遇,刚刚毕业,过分在乎眼前的不利于以后的发展,应该眼光放的长远点,比如说机会多不多,适不适合长期发展,而且,要我是老板,我也希望我的手下全是一切向钱看,向厚看,你也一样的,这家公司规模挺大,机会很多,有利于长期发展。
很明显,有两种情况:1、下午人事还是没有时间,或者开会,或者培训,反正人力资源事情还是很多的。2、技术部门没有把你的材料快速的反馈给人力资源
每次去面试,面试官开口的第一句话都是让自我介绍
面试官问薪水要求
你为什么选择我们公司首先为了简单的熟悉下对方,缓和下气氛,面试官会先让你介绍下自己。然后会根据你简历上的信息问你职位相关需要的知识,素质。这里的职位本身需要的知识,素质最重要了,当你让面试官感觉你能胜任这项工作了,就会问些其他的要求,比如团队合作,遇到突发事件你该如何处理等等。这些需要视具体工作而定了。
比如你要做的室内外设计,面试官就会很看重你的美感,对用户需求的理解,你对用户需求给出的解决方案等。 每次去面试,面试官开口的第一句话都是让自我介绍
面试官问薪水要求
你为什么选择我们公司首先为了简单的熟悉下对方,缓和下气氛,面试官会先让你介绍下自己。然后会根据你简历上的信息问你职位相关需要的知识,素质。这里
容貌较好、面带微笑、举止文雅、普通话标准、语音\语速适中、耐心服务;最好能了解一点装修设计的知识更好。
应征什么职务?
我选择 C:图片效果为主,什么类型的不讲究 原因,画是用来欣赏的哦!要选自已喜欢的!!!