和信居装饰公司给工人怎么结算?



                    
                    
猫咪灰灰
78389 次浏览 2024-04-25 提问
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2024-04-25 回答

司搬家期间,并按劳动合同法第四十六条(三)款和第四十七条规定,到新地点继续履行合同,员工工资工资照常发放,签订劳动合同变更协议,用人单位应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同. 公司搬迁,愿意到新地点去工作的,致使劳动合同无法履行”的情形;不愿意去的,超出劳动合同约定的工作地点范围的,符合劳动合同法第四十条(三)“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金,用人单位应当与劳动者协商

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